Segunda etapa do Mulheres Mil para trabalhadoras domésticas tem início com 900 vagas

Na Bahia, aula inaugural contou com a presença de lideranças da categoria. Curso será voltado para o cuidado com idosos Compartilhe: Compartilhe por Facebook Compartilhe por Twitter Compartilhe por LinkedIn Compartilhe por WhatsApp link para Copiar para área de transferência

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19/09/2025 16h16

Foto: Saulo Maia/ MDS

• Foto: saulo tome

A segunda etapa do curso Mulheres Mil, voltado para trabalhadoras domésticas, já teve início nos Institutos Federais parceiros da iniciativa. O sucesso do projeto-piloto em 2024, fez o Ministério do Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome (MDS) disponibilizar outras 900 vagas neste ano.

Os cursos são realizados em parceria com os Institutos Federais da Bahia, Pernambuco, Sergipe, Maranhão, São Paulo e Rio de Janeiro, que já receberam a primeira etapa no ano passado. No IFBA, as aulas acontecem nos campi de Salvador e Feira de Santana (BA). A coordenadora-geral do Mulheres Mil na instituição, Vigna Nunes, contou que a temática foi escolhida pelas próprias estudantes.

“Chegamos a uma oferta de um curso, que é o curso de cuidadora da pessoa idosa, definido junto com a categoria e que se alinha à Política Nacional de Cuidados”, afirmou a professora. Ela acrescentou que a capacitação é feita em conjunto com o Sindoméstico da Bahia e a Federação Nacional das Trabalhadoras Domésticas (Fenatrad).

“O curso atende a uma necessidade de formação da categoria, que faz um trabalho muito precário, sem as devidas condições, sem nenhuma formação. A maioria das trabalhadoras iniciam, muitas vezes, na infância essa relação com o trabalho doméstico. Então, esse curso vem trazer essa perspectiva do cuidado com orientações técnicas”, completou Vigna Nunes.

Creuza Maria Oliveira, secretária de Formação Sindical e de Estudos do Sindoméstico/BA e umas das fundadoras da Fenatrad, destacou que o Mulheres Mil é fruto de demandas históricas da categoria. “Lutamos por políticas públicas na área de capacitação profissional, elevação da escolaridade, mas também na questão dos direitos, da participação em movimentos sociais. É a luta pela cidadania da categoria”, detalhou.

Opinião compartilhada pela presidenta do Sindomético baiano, Milca Martins, que reforçou as violações pelas quais as trabalhadoras domésticas sofrem. “O curso chega e faz uma transformação, não só da questão do conhecimento do direito trabalhista, mas também desse ser mulher! Que a gente passa por toda violação de direitos humanos, de direito trabalhista”, relatou.

A grande adesão e índice de aprovação do projeto-piloto do Mulheres Mil faz o IFBA projetar a expasão da iniciativa para todo o estado. “O que a gente pretende mesmo é ampliar a nível de estado as ofertas para as trabalhadoras domésticas. A gente já conseguiu sair de Salvador e ampliamos nossa oferta para Feira de Santana, e num próximo ciclo, nossa ideia é ampliar ainda mais para o interior da Bahia”, revelou Nívea Santana, pró-reitora de Extensão do instituto.

Quem já está se beneficiando com as aulas faz projeções na vida profissional, como é o caso da Joseine Falcão, diarista, que pretende atuar como cuidadora de idosos. “Hoje em dia, os profissionais de cuidado que se qualificam nessa área de cuidadores, estão focando mais em hospitais, querem se qualificar para estar em hospitais, em clínicas, e esquecem um pouco do lar”, constatou. “Quando eu pegar meu diploma, eu pretendo atuar nessa área, que é uma área que já tinha o desejo no meu coração, pelo fato de eu já ter algumas experiências”, concluiu.

Curso Mulheres Mil

O Mulheres Mil reúne um conjunto de políticas públicas e diretrizes governamentais voltadas para a inclusão educacional, social e produtiva de mulheres a partir de 16 anos, prioritariamente em situação de vulnerabilidade social e econômica em contexto de pobreza e extrema pobreza.

A iniciativa foi criada para apoiar a população feminina em busca de oportunidades educacionais, elevação da escolaridade e à inclusão e permanência no mundo do trabalho, tendo como ponto central a identificação, o reconhecimento e a valorização da diversidade e dos saberes acumulados em cada uma de suas etapas de vida.

São oferecidos cursos gratuitos de qualificação profissional de formação inicial e continuada, com carga horária mínima de 160 horas, distribuídos em diversas opções profissionais, organizados em 12 eixos tecnológicos.

Assessoria de Comunicação - MDS

Categoria Assistência Social